Крым или Болгария
Мы все работаем не покладая рук, чтобы был у нас хлеб насущный с насущным сливочным маслом. Более того, многие из нас работают вот уже который год без отпуска. Но приходит время, когда все задачи, поставленные руководством образуют ком, который как снег растёт и усыпает сединой волосы. И когда более-менее удаётся разгрести всю эту лавину, то совершенно точно необходимо брать отпуск и ехать подальше от работы, чтобы мысли о ней даже близко не смели к вашей голове подкрасться.
Как подойти к делу? Прежде всего надо поставить в известность начальство. Чтобы оно не рассчитывало на вас в таком-то месяце, а чтобы вполне себе уже собирало денежки на ваши отпускные. Они могут вдариться в панику, как так – столь важный, даже незаменимый работник, и уходит от нас в отпуск. Покидает нас. Чуть ли не предает. Но не стоит вестись на поводу у провокаторов, незаменимых людей нет, тем более вы скоро вернётесь. А отдых в Болгарии, Турции или на Гоа ещё ни одного работника не сделал менее эффективным. Но тут перед нами возникает вторая проблема – деньги. На отдых лучше собирать заранее, ведь одно дело – купить путёвки, второе дело – брать деньги с собой. Ведь лучше, чтобы они были, согласитесь, чем если их нет даже на банальное такси обратно в аэропорт, когда срок отдыха подошёл к концу. Если вы не хотите слишком много тратить на путёвки, если вам важен сам факт наличия рядом оздоровительного моря, то для вас окажутся полезными санатории Крыма. В противном случае лучше начните копить заранее. Хотя в Крыму ничего зазорного нет, более того, ещё тридцать лет назад это было культовое для каждого советского гражданина место. Сегодня отдых в Крыму, конечно, подразумевает не самый шикарный достаток, но кого это волнует? Ведь то же море, те же фрукты, солнце и бриз по ночам. А разве не это – самый сок, самая соль отдыха на море? Туры в Крым – по сути отлично сочетают в себе качество и доступные цены.
И вот подходит срок поездки на море, и вы можете начинать собирать вещи, а также писать список заказов от знакомых. Этим привези пахлавы, тем фисташек. А родители просят фруктов свежих килограмм пять, а лучше десять, но необязательно, если деньги останутся. И обязательно же привезёте, и сувениров всем-всем-всем. А после того, как ваш отпуск подойдёт к концу, вы сможете со свежими силами браться за дело. Конечно, это будет непросто, ведь организм успевает расслабиться, а напрягаться снова кто же хочет? Это нормальное явление, и может быть именно осознавая его, начальство так не любит отпускать наиболее эффективных сотрудников в отпуска? Ведь они не только будут месяц отсутствовать, они потом будут ещё столько же набирать заново собственную форму. Так что и их можно понять, но амстердамский синдром – это доказанный факт, так что лучше позаботьтесь о собственном здоровье и раз в год ездите на море вместо того, чтобы париться в пыльном офисе или дышать кондиционированным воздухом, который не так уж и полезен, если разобраться.
